独山子石化：深度迈向“有效覆盖”
9月18日，独山子石化塔化分公司生产一部党员骨干紧盯二期乙烯高负荷运行工况，开展专项隐患排查、工艺参数优化工作，以党员示范攻坚行动保障新装置平稳运行。这一现场实践是独山子石化公司党委分类建强党支部、推动党建工作与生产经营深度融合的缩影。
集团公司“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育活动开展以来，独山子石化公司党委持续深化基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合，破除基层党建的惯性思维，精准打造生产型、科研型、服务型、保障型党支部。公司党委分类施策、精准赋能、靶向发力，推动基层党建向“有效覆盖”深度迈进，切实把组织优势转化为加强安全稳产、科技创新、精益管理、队伍建设的发展优势。
生产型党支部
扎根一线 攻坚稳产创效益
公司党委结合炼油、乙烯装置运行特点和新区项目建设实际，持续优化基层党支部设置，在装置集中、连续运行、风险密集等区域建强“大值班”党支部，推动工艺、设备、安全、操作等专业岗位的党员下沉到班组、包干片区，形成“支部管片区、党员管岗位、全员保平稳”的一线党建工作格局。
针对老旧装置能耗偏高、瓶颈制约突出等问题，炼油二部党支部坚持把组织生活“过”在装置现场、把党员作用的发挥融入日常管控全流程，细化党员安全责任区、示范岗，将装置平稳率、隐患闭环整改质量、节能降耗实际成效全部纳入月度量化考评体系。近两年来，这个党支部的党员攻坚小组持续巩固芳烃装置先进控制系统应用成效，全面替代传统手动操作模式，实现装置智能平稳运行、能耗指标稳步优化，有力地守牢了安全绿色生产底线。
围绕装置长周期运行、年度检修攻坚等重点任务，各生产型党支部常态化组建党员突击队。聚焦裂解炉清焦、核心机组维保、交叉作业风险管控等重难点环节，党员带头盯现场、控风险、抓闭环，高效完成多轮检修任务，全部实现按期完工、装置一次开车成功，持续夯实“安稳长满优”运行根基。各生产型党支部以党员旁站监督、包干巡检、隐患联查为抓手，前置风险管控关口，让党员先锋模范作用体现在安全生产第一线。
科研型党支部
全链育才 聚力攻关破瓶颈
围绕集团公司加快推进化工新材料原创技术策源地建设等部署要求，独山子石化公司科研系统持续深化“党建+科研”模式，坚持“课题攻关推进到哪里，党小组就建到哪里，党员攻坚就冲锋到哪里”。
研究院各党支部持续深化跨单位内外党建联建、技术共建，围绕橡胶、聚烯烃、高端膜料等重点领域，常态化开展新材料中试优化、性能迭代升级、工艺验证，多项自主研发新材料牌号性能持续对标进口产品。党员专家与青年科研骨干常态化结对子，在小试研发、中试放大、工业化试产全流程育才赋能，逐步培育形成梯次完备的科研人才队伍。
聚烯烃二部党员骨干团队持续深耕聚烯烃弹性体国产化技术攻关，扎根装置，反复优化配方体系、调控工艺参数，持续稳定工业化生产质量。近两年来，产品产销规模稳步攀升，持续填补国内核心技术空白、有效降低产品市场进口依赖。各科研型党支部始终以党建引领技术突围，聚焦“卡脖子”材料、绿色低碳工艺、高端专用料迭代升级等核心任务，持续产出可落地、创效益的科研成果。
服务型党支部
力量下沉 靠前解难见作风
机关服务型党支部紧扣集团公司2026年年中工作会议提出的工作要求，以“四强党支部”创建为载体，常态化落实“一线工作法”“跟班调研法”，推动管理重心下移、服务关口前移，实实在在地为基层减负、为一线赋能、为员工解忧。
机关生产管理、企业管理、人力资源部等党支部，聚焦基层反映集中的审批流程烦琐、多头重复报送等痛点堵点问题，系统梳理管理短板，迭代优化线上审批流程，切实让基层从烦琐的事务性工作中解脱出来，集中精力抓好现场管理和安全生产工作。
聚焦产业工人成长成才目标，人力资源部党支部打通技能等级、专业技术职称双向贯通的晋升通道，激励一大批一线倒班操作工通过技能晋级、岗位历练实现职业发展与个人价值双重提升。
紧盯员工急难愁盼问题，公司机关常态化摸排问题、建立销号台账，持续优化偏远厂区就餐保障、倒班员工住宿条件、跨区域通勤服务。在年度大检修、重点项目攻坚阶段，机关各党支部开设现场党群服务站，配送保障物资、开展暖心服务，以优良作风凝聚起齐抓共管的干事合力。
保障型党支部
全域护航 当好后盾强支撑
保障型党支部立足设备运维、物资保供、质量检验、消防应急、技能培训等职能，坚持“生产推进到哪里，党建保障就跟进到哪里”，以岗位创优、精准服务、快速响应的行动，为生产科研平稳运行保驾护航。
设备运维中心党员持续推广“修旧利废、精益维保工作法”，累计节约了可观的采购成本，以精细化管控有效压降运维费用。面对装置突发设备异常工况，党员抢修突击队快速响应、连夜攻坚处置，成功避免了非计划停工风险。仓储运输部党支部抓实战略备件前置储备、关键物资提前“锁量”，实现大修、日常运维物资足额准时保供。
质检中心党支部严格执行“双人复核、全程溯源”机制，严守原料入厂、产品出厂两道质量关口。消防应急党支部常态化开展实战演练、隐患排查，筑牢厂区安全防线。培训党支部依托实操实训基地，发挥党员“技能大师”示范作用，常态化开展岗位实操、技能提升培训，持续夯实全员技能基本功。各保障型党支部以全方位、全天候、全链条兜底支撑体系，为企业奋进高质量发展建设稳固坚实的“大后方”。
独山子石化公司党委分类建强“四型”党支部，通过精准分类、靶向赋能施策，构建起“生产型党支部保稳产、服务型党支部优效能、科研型党支部破瓶颈、保障型党支部强兜底”的党建工作新格局，有效破解之前基层党建面临的难题。
面向未来，独山子石化公司党委将持续深化“四型”党支部标准化、特色化、品牌化建设，不断推动党建工作与生产经营、科技创新、安全管理深度融合。
记者：李志强
编辑：姚婕娜
官方微博
石油网群
无障碍版
智慧党建