冀东油田油气集输公司：聚“气”提“力”迸发新活力
近日，随着冀东油田油气集输公司南堡联合站最后一台压缩机的停运，2025年冀东油田天然气处理装置系统性检修工作全面启动，为天然气净化装置注入新的发展动能。该公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着力构建“114456”党建工作模式，实施“固本引航”工程，筑牢“根”和“魂”，有效实现党建工作与生产经营业务深度融合。
以“正气”提升觉知力。该公司党委始终坚持围绕改革发展中心任务和聚焦核心文化，以“正气”强化思想政治引领，持续夯实党业融合发展的思想根基。
该公司党委注重坚定党员干部理想信念，以深入贯彻中央八项规定精神学习教育和“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育活动为载体，强化思想教育，全员达成“改革会有阵痛，但不改革一定会有长痛”的思想共识。以党委点题、支部领题、全员答题“三点发力”，推动“不靠天吃饭”岗位大讨论，提出51项难题并落实落地，实现100%结题出实效。同时，坚持守正创新，抓基层夯基础，体系化推进“党建+项目”，以“每一滴油都是责任、每一方气都是担当、每一滴水都是承诺”理念为内核，丰富完善企业文化内涵，引导全员在推进融合中步调一致、携手共进，激活全体干部员工“向实品格”，在实干中焕发新气象、展现新作为。
以“硬气”提升攻坚力。油气集输公司党委积极构建党建“四化”运行机制，持续完善党建“四个体系”，助推党建工作标准化信息化规范化，以“两个过硬”推动业务攻坚，厚植党建“新优势”。
该公司党委打造运行体系化、操作标准化、控制程序化和落实清单化“四化”清单，以季度为单位更新年度党建工作责任清单，“绘蓝图”明确工作内容、时限和相关要求。持续用好主题教育活动运行清单、贯彻职代会工作落实分工清单等，以“标准+流程+模板”的形式，让党建工作主要内容可复制、可对标。各党支部严格落实“一岗双责”，按照清单让每名委员知责明责、照“单”履责，对标对表抓落实。该公司党委推动完善党建工作，加强党建融合引领，紧盯重点工程、重点项目，创建党员先锋岗5个、党员责任区5个，引导党员在春季安全巡检活动中，亮身份、亮标准、亮承诺，比干劲、比技能、比业绩。
以“灵气”提升开拓力。油气集输公司党委注重提升党员的开拓创新能力，以灵活有效、切合实际的方式，拓宽党业融合发展途径。
该公司党委深度推进“党建+”五个方面融合，即突出与“高效率数智化运行、高效益精益化管理、高质量安全环保、高水平项目管理、高素质队伍建设”五项重点中心工作的融合，让工作有的放矢，促进中心发展。以基层党支部党建水平提升行动为载体，深化巩固“同心圆”支部建设，积极打造“丹心、碧水”支部建设，深入思考“红韵油立方”支部建设，运用四下基层工作法、党员分类考评办法、“四微四新”队伍建设法、“三同三联”双向融合工作法等，打造全方位的红色网格化管理，形成百花齐放、百家争鸣的创新格局。以思想领航工程、提质增效工程、双融互促工程、素质提升工程、纪律作风保障工程、品牌文化创建工程为党业融合着力点，发展深化“支部全链条”工作，以常态化监督手段，严格党建工作标尺。
作者：张冬旭 张岩
编辑：杨子仪
责编：肖程释
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